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第8章 各打五十大板?

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    “厂长,情况我暂时就了解了这些,稍后我会把情况掌握清楚,再给您汇报。”

    梅段风手指在办公桌上轻轻敲了几下,冷声说道:

    “生产的情况王刚当时跟我汇报了,我同意的。”

    “这个尤君,就是这次提拔的一个新人吧,你一直极力推荐他。”

    “这个年轻人啊,还是应该再锻炼锻炼。”

    王霞一听,心一下提了起来,心说要坏,于是赶紧说道:

    “尤君回来以后,把事情都跟我汇报了,我也狠狠地批评了他。”

    “他也知道错了,认识到了自己的不足。”

    “哦,知道错了?”

    转头看着刘一水说道:

    “刘科长,那就给他一个警告的处分吧,至于王刚那边,工作也有疏漏,生产情况变更动没及时向相关处室通报,让他也‘。写一份检讨吧!”

    “好的,厂长。我马上就去落实。”

    刘一水满面笑容的答道。

    梅段风转头对着江晓丹道:“毕竟是年轻了点,犯了错误也是可以原谅的,我们也不能一杆子打死,总是要给他一个机会的。”

    “江厂长,你说对吧?”

    江晓丹看了看梅段风,又瞅了下王霞,皱了一下眉,最终还是点了点头。

    “行,我没意见!”

    王霞还想再为尤君争取一下,想了想,于是说道:

    “厂长,尤君也是为了工作,当时的情况又有点特殊,警告的处分有点重了吧?要不也让他写一份书面检讨,诚恳的承认一下错误。”

    “您一直都对年轻人很爱护,一个年轻的干部成长也不容易,多给他一个些机会吧,您看这样好吗?回去我找他谈谈,好好地批评教育他。”

    梅段风转头看向江晓丹。

    “江厂长,这件事你看怎么处理合适?我的意见的是,对同志该爱护还得爱护,但也不能一味的纵容,该给的处分也一定要给。这样也是对同志的呵护,以避免今后犯更大的错误。”

    江晓丹和王霞对望了一眼,慢条斯理的说道:

    “具体情况我不清楚,没有调查就没有发言权嘛!毕竟这件事也没有对厂里造成什么影响,本着呵护干部的角度出发,还是尽可能低调处理一下,厂长,您看呢?”

    “好吧,既然江厂长也是这个意见,那就让他写一份检讨吧,并进行通报批评。这件事就这么定了!”

    “江厂长你留下,我这有工作跟你交流一下,王处长、刘主任,你俩先回去吧。”

    王霞离开厂长办公室,慢慢的往回走,心里琢磨着怎么跟尤君说,依这臭小子的脾气,还不得到厂长那闹啊,那样一来就更不好办了。

    “唉、头疼。”王霞嘴里不停的嘀咕着。

    回到办公室,尤君正坐在椅子上发怔,冲他招招手,并指了指自己的办公室,示意他过去。

    尤君看见了,跟着王霞走进办公室,返身随手把门关好。

    “王姐,厂长找你干啥了,是不是那个混蛋告我状了?”

    “你呀,这件事就算是一个教训吧,你也别太往心里去,”

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